高校回应给博士配偶安排工作 符合政策规定

近日，有网民发现在湖北师范大学发布的一份拟聘人员公示中，一名博士的配偶因初中学历被安排工作引发热议。

2月24日，湖北师范大学人事处人事科工作人员回应称，博士属于引进人才，有编制，但为其配偶安排的工作属于劳务派遣，和第三方签订合同，不从事学校教师工作，符合相关政策规定。

根据网民提供的截图，湖北师范大学官网于2月17日发布了《湖北师范大学2025年面向社会专项公开招聘人员拟聘人员公示（一）》。公示内容显示，通过资格审查、面试考核和考察，并经校党委常委会审定，确定胡某某等15人为该校拟聘人员。

该校人事处工作人员解释说，按照政策，学校可以协助解决高层次人才配偶的工作问题，具体岗位根据配偶的学历层次来安排。截图信息中有两位博士的配偶被安排工作，其中一位是硕士学位，被安排至“配偶C岗”；另一位是初中学历，被安排至“配偶A岗”。

校方进一步解释了“A岗”与“C岗”的区别：“A岗”属于第三方劳务派遣，例如宿管阿姨或环卫工这样的岗位，并不是教师岗。此举旨在解决博士及其配偶之间的异地问题。

当天，记者发现网站上的公示已不可查看。校方工作人员表示，公示时间是从2月17日至2月22日，共5个工作日，目前公示期结束已撤至后台。后续，学校会根据教师到岗履职情况再进行公示，博士配偶岗位也有一个月试用期，符合条件后将正式到岗。